Presentació a la Jornada Emprendimiento Femenino

La directora de l’Observatori Dona Empresa i Economia participa com a ponent convidada en la Jornada Emprendimiento Femenino de la Fundació Incyde.

En el marc de la taula “Invirtiendo en Mujeres”, Anna Mercadé va destacar les principals fortalesses de les empreses liderades per dones o amb una alta presència femenina en els equips. Entre elles, la directora de l’ODEE, va subratllar que la diversitat de gènere en les empreses i en les institucions aporta grans beneficis econòmics i socials segons, han corroborat diversos estudis d’universitats i entitats privades. Aquests treballs destaquen que la presència de dones en l’empresa i en els llocs de direcció, incrementa la productivitat, la rentabilitat, el rendiment de la inversió i la solvència econòmica. Les característiques del lideratge femení també va ocupa una bona part de la seva intervenció en la jornada organitzada de per la Fundació Incyde de la Cámara de Comercio de Espanya. En aquest sentit, va assenyalar que els lideratges femenins són més oberts i participatius, millors per a la mediació de conflictes i més avessats a adaptar-se a un entorn canviant.

Les fotografies de l’acte es poden veure en aquest enllaç.

Dia de la Dona Enginyera

El Col·legi d’Enginyers Graduats i Enginyers Tècnics Industrials de Barcelona, convida la directora de l’ODEE a fer una conferència en el primer Dia de la Dona Enginyera, celebrat el dia 10 de març.

L’entitat compta amb cinc-centes enginyeres col·legiades el 10% del total del col·lectiu. Unes xifres que pretèn incrementar amb actes com el Dia de la Dona Enginyera que visibilitzen la presència femenina dins d’aquest col·lectiu de professionals.

El resum d’aquesta trobada es pot veure en aquest vídeo on hi ha també un breu de la intervenció de la Directora de l’Observatori Dona Empresa i Economia de la Cambra de Comerç de Barcelona.

Acte institucional del Dia Internacional de les Dones

La directora de l’ODEE, intervé en l’acte institucional de la Generalitat de Catalunya per celebrar el dia Internacional de les Dones, amb una conferència titulada: “l’Empoderament econòmic de les dones en una Catalunya al capdavant de la igualtat”.

“Un dia la meva filla em va preguntar: ‘Mama, per què lluites per les dones?’ Jo li vaig respondre que ho feia per justícia”, amb aquestes paraules començava el seu discurs la directora de l’Observatori Dona Empresa i Economia, Anna Mercadé. S’adreçava al públic que hi havia al Palau de la Generalitat congregat per celebrar el Dia Internacional de les Dones. Un públic que va escoltar amb atenció i emoció les experències de dones en el mercat laboral i les xifres que radiografien la situació de desigualtat de gènere en l’economia. El discurs íntegre de la seva intervenció el trobareu en el següent enllaç:

https://goo.gl/z1k1ml

Entrevista a El Matí de Ràdio 4

En motiu del Women 360 Congress, la directora de l’ODEE, Anna Mercadé és entrevistada al Matí de Ràdio 4. El periodista i presentador del programa, Jordi Tiñena, ha conversat amb Mercadé sobre temes tan importants com la Llei d’Igualtat o les quotes

En aquest enllaç es pot escoltar l’entrevista completa:

https://goo.gl/EFNm2p

Crèdit fotografia: RNE-Radio4

El techo de cristal es también económico, para las mujeres 50.000 euros al año.

Más allá de la conciliación existen otras discriminaciones sutiles que crean techos y paredes de cristal. Hoy lo hemos cuantificado en numeros.

Estudio “La pèrdida del talento femenino en el sector privado de Catalunya" estudio pionero presentado por el Observatorio Dona, Empresa y Economia de la Camara de Comercio de Barcelona

Más allá de la conciliación existen otras discriminaciones sutiles que crean techos y paredes de cristal. Hoy lo hemos cuantificado en numeros.

  • Un 44% del los hombres que trabajan a tiempo completo tienen un salario bruto anual superior a los 50.000 euros, mientras el 16% de las mujeres no supera este techo.
  • La conciliació no es la única causa que explica lel abandono de la carrera professional por parte de las mujeres. Estereotipos y prejuicios de gènero, la falta de apoyo o la discriminació directa sesga los procesos de selección y promoción profesional en detrimento de las mujeres. Por todo ello decimos que la carrera profesional de las mujeres choca con un "techo de cristal" de obstáculos y barreras poco visibles y sútiles que descorazonan o frenan su desarrollo profesional.

Es por ello que las mujeres aunque tengan titulos, estudios y preparación siempre seran más pobres que los hombres y salvo excepciones en el mismo puesto de trabajo y con las mismas responsabilidades no llegan a cobrar los sueldos de los himbres ni a tener sus privilegios economicos (dietas, Visas, coches, seguros, etc) http://www.flickr.com/photos/cambra_barcelona/6999609381/in/photostream/ "Pérdida de talento femenino " en la empresa privada. Un 19% de mujeres llegan a puestos directivos frente al 41% de hombres.

Leer artículo de La Vanguardia

Red de Mujeres

Avui despres de 12 anys hi ha una oportunitat de construir una veritable Plataforma de xarxes amb una visió , missio i objectius clars del que volem i on volem a anar.

L’ any 2000 en el Congres Internacional de dones empresaries organitzat per FIDEM i que es va celebrar al Palau de la Generalitat de Catalunya, es van van decidir unes conclusions importants:

  1. construir xarxes d’ amistat i de negocis entre empresaries i
  2. canviar les regles del joc masculine dominants en totes les institucions economiques del pais.

Durant aquest temps s’ han anat construint moltes xarxes arreu del territori i fins i tot s’ han obert algunes escletxes per les que han entrat alguna que altra dona a dalt del poder economic exclusivament masculí.

Avui despres de 12 anys hi ha una oportunitat de construir una veritable Plataforma de xarxes amb una visió , missio i objectius clars del que volem i on volem a anar .
Moltes vegades les dones ens despistem i ens desconectem del que realment necessitem com a persones i com a dones. Es per aixo que cal reflexionar, analitzar el cami recorregut i veure a on volem arribar. Aquesta es la tasca que estem fent un grup d’empresaries voluntariament, sota el paraigues de l’ Observatori Dona i Empresa de la Cambra.

Aquesta setmana s’ha presentat el Club Cambra a Barcelona. Ens han invitat a entrar a totes les empresaries i emprenedores, autonomes i professionals. Es obert. Hi podem entrar totes. Aprofitem la ocasio. La Cambra es una institucio d’interes public. No potser que nomes hi hagi un 3 % de dones quan gairebe el 40 % d empreses i de comerços estan dirigits per dones!

Podeu dirigir-vos l’Observatori Dona i Empresa de la Cambra de Comerç de Barcelona.

El abandono de los niños en Grecia

“Hoy no regresaré a recoger a Anna porque no puedo mantenerla. Por favor, cuidad de ella. Lo siento.”

El Blog de Pilar Almagro es un ejemplo de toma de conciencia .De el copio esta noticia porque me ha impactado.

Los problemas económicos disparan el abandono de niños en Grecia
ELMUNDO.es | Madrid

“Hoy no regresaré a recoger a Anna porque no puedo mantenerla. Por favor, cuidad de ella. Lo siento”. La nota manuscrita que la madre de esta niña griega de cuatro años dejó a la puerta de una escuela en Atenas es el cruel reflejo de la tragedia que viven muchas familias del país heleno, a las que la crisis económica ha obligado a abandonar a sus hijos a las puertas de instituciones benéficas, tal y como recogen diversos medios como la BBC o el Dayli Mail.

El padre Antonius Papanikolaou conoce muy bien este drama. En la puerta de su organización, El arca del mundo, que atiende a unos 200 niños, han sido abandonados recientemente un bebé recien nacido, cuyos padres luchan por ganarse la vida y otra pequeña de dos años, cuya madre escapó tras entregarla a los voluntarios del centro.

“Durante el último año hemos recibido a cientos de padres que quieren dejar a sus hijos a nuestro cuidado. Dicen que no tienen dinero, ni alojamiento ni comida para ellos y confían en nosotros", manifestó Papanikolaou al Daily Mail.

Conferencia Cristian Felberg

La Xarxa d’ empresaries de l’ Observatori Dona, empresa i economia organiza una conferencia sobre l’ Economia del be Comú el dimarts 21 a les 19 hres.

La Xarxa d’ empresaries de l’ Observatori Dona, empresa i economia de la Cambra de comerç de Barcelona, organiza una conferencia sobre l’ Economia del be Comú el martes 21 a las 19 hres de la tarde en la cambra de Comerç de Barcelona de diagonal.